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商界大佬的年终奖心情 :库克得丰厚现金心安理得

随着中国农历羊年新年临近,形形色色的年终奖发放渐入高潮。年终奖的多少,开始左右许多人过年的心情。

大洋彼岸,那些大型跨国企业的掌门人又以怎样的心情面对自己的年终“红包”?

【心安理得型】

美联社报道,受益于新款iPhone6智能手机热卖,美国苹果公司首席执行官蒂姆・库克2014年得到丰厚的现金“红包”,使他去年获得的薪酬总额达920万美元,相当于他2013年薪酬的两倍多。

鉴于苹果去年营收和利润均超出公司激励方案目标7%,库克和其他公司高层拿到这一方案所允许的最高奖金额度。

尽管库克赚得盆满钵满,但他的薪酬却少于苹果其他4名高管。薪酬最高者是高级副总裁、从奢侈品牌博柏利跳槽而来的安杰拉・阿伦特,连现金加股票共计7300万美元。

【羞愧拒领型】

与财大气粗的苹果高管不同,美国杰弗里斯集团首席执行官理查德・汉德勒拒领2014年年终奖,因为这家华尔街投行的业绩未能达到既定目标。

美国彭博新闻社报道,汉德勒本有资格领取220万美元奖金,却提议不领取。

除杰弗里斯集团业绩不佳外,其母公司柳卡迪亚国民公司股价去年下跌21%,同样令汉德勒无颜领奖。标普500金融指数去年上涨13%。汉德勒兼任柳卡迪亚国民公司首席执行官。

柳卡迪亚文件显示,柳卡迪亚和杰弗里斯的董事长布赖恩・弗里德曼同样告诉董事会不给汉德勒发放2014年现金“红包”。

【自信爆棚型】

有别于库克和汉德勒的顺理成章,国际商用机器公司(IBM)首席执行官弗吉尼亚・罗梅蒂领年终奖时的理直气壮则令人费解。

美联社报道,因IBM业绩表现不佳,罗梅蒂等高管2013年未领到年终奖。但即使IBM2014年销售和利润继续下滑,罗梅蒂却获得360万美元年终奖。

罗梅蒂同样将获得6.7%的加薪,使她的年薪在2015年增加至160万美元。此外,她今年的目标奖金将上调至500万美元,将有资格获得至多1330万美元赠股,而这些股票将根据她今后3年表现赠予。

IBM营收已连续11个季度下滑,2014年销售额减少6%至928亿美元,净收入减少27%至120亿美元。(新华社特稿)(卜晓明)

(责任编辑:马常艳)

作者:www.ccpit.org    日期:2015-02-14    来源:www.ce.cn   点击:514