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企业转型需内外双修

    全球经济进入深度转型调整期,倒逼我国企业步入转型升级的关键阶段。国际金融危机以来,企业转型升级面临诸多瓶颈和困扰,企业转型之路可谓知易行难。

    从内因来看,有的企业缺乏转型升级的强劲动力,不想转。一是转型升级的预期回报不确定,承担的风险太大。有人说不转型会慢慢死,转不好会快速死。二是过度依赖传统增长模式,难以找到新的出路。一些企业长期形成了靠投资拉动、以低成本取胜、善于引进模仿的外延增长模式,习惯于在某个行业某个环节上加工制造,不愿过多投入高端环节。三是企业家精神缺失,企业文化保守。现行的信贷、融资、招投标、评比等都以企业营业收入、利税等规模指标为依据,使企业家急功近利,专注于短期套利,缺乏战略规划,忽视长远发展。四是转型升级包含产品升级、技术升级、产业升级和发展方式转型等,需要企业充分准备,聚集足够的要素,而这正是一些企业的软肋。

    从外因来看,企业缺乏转型升级的良好环境,转不动。企业转型升级和生物进化一样,需要良好的外部环境。但目前外部环境给企业带来不少挑战。一是企业税费负担、节能环保减排压力较大。二是市场环境有待改善。宏观经济下行压力加大,部分行业供需失衡,产能严重过剩。三是环境不够宽松。土地、能源、公共产品供应紧张。企业融资难,金融支持实体经济乏力,部分企业资金链困难。

    企业转型升级是一项系统工程,也是一个动态过程,需要在市场引导、政府搭台、企业唱戏中形成合力,企业练内功与政府塑环境并举。

    从企业内部看,首先需要企业家转型、观念转型。著名管理学家德鲁克说过,企业家就是不愿意过舒服日子的人。企业家应树立强烈的创新创业意识,具备全球视野和战略眼光,致力于打造优质产品、领先技术、知名品牌和百年企业。

    研究表明,经济回升期最有利于企业转型升级,经济低谷期是最佳准备期。目前应该着力推进战略转型、明确战略方向,并适时实施转型升级计划,迎接新一轮的景气周期。在战略实施中,注重运用重组联合、淘汰落后产能、资本运作、调整投资结构等方式加快转型升级。

    从企业的外部来说,需要一个良好的政策环境、商业环境作为转型升级的保障。政府应顺势而为,发挥引导作用,健全政策和资金支持体系,在政府采购、土地、财政补贴、税费、金融、技术创新和转化等方面加大对企业转型升级的支持。进一步规范市场秩序,打破行业垄断,打击不公平竞争行为,塑造公平有序的市场环境。


   日期:2013-08-13      点击:883